En la Mesa Sectorial del día 29 de diciembre de 2015 se aprobaron los siguientes puntos:

– OEP 2016-2017.Se aprobó la Oferta de Empleo Público para el bienio 2016-2017, con la intención de que aproximadamente la mitad de las categorías convocadas celebren su examen durante el primer año y la otra mitad durante el segundo año (falta por determinar qué categorías lo harían durante el primer o segundo año), de tal forma que a partir de ahora se establecerán OEP bianuales para que cada categoría tenga su examen cada 2 años. Es decir, que para cada categoría habrá apartir de ahora OEP cada 2 años. Esta OEP no modifica en nada la que ya está encurso de 2013-14-15. La relación de plazas ofertadas para la OEP 2016-2017, a falta de que se publique definitivamente en el BOJA será la siguiente (pudiera haber alguna variación en el número pero sería mínimo):

– Renovación de eventuales. La renovación de los contratos que finalizan el próximo día 31 de enero se hará por un año de duración, todos al 100 %, siguiendo el siguiente calendario de llamamiento por Bolsa Única:

– Del 11 al 22 de enero: los contratos de los estructurales

– Del 25 y 26 de enero llamarán para los sustitutos que se prevén de larga duración.

– Del 27 al 29 de enero llamarán para los acúmulos de tareas.

– Jornada de 37,5 horas.

La Administración propuso crear una comisión de trabajo, a la cual todos los sindicatos estamos dispuestos a acudir, aunque manifestamos nuestras dudas acerca de la voluntad negociadora por parte del SAS. Somos escépticos pues no creemos que vaya a existir un cambio en el planteamiento que hace el SAS de la aplicación de la jornada.

Fdo. Comité Ejecutivo SMA

Fuente: SMA