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La Junta bloquea la contratación de médicos en un hospital de Almería, pese a aprobar unas oposiciones.

Hacienda impide hacer fijos a 12 facultativos de Almería pese a aprobar unas oposiciones, ya que la Agencia Sanitaria convocó y realizó el proceso selectivo sin contar con el «informe preceptivo y favorable con carácter previo» de Hacienda. !Vaya cara!

Categorias: Actualidad Andalucía, Política y Gestión Sanitaria, Visto en Prensa
Colectivos:

La Consejería de Hacienda de la Junta de Andalucía bloquea desde 2009 la contratación como fijos laborales de una docena de médicos especialistas de la Agencia Empresarial Sanitaria Hospital de Poniente, en El Ejido, a pesar de que ese año aprobaron unas pruebas de ingreso.

Los aspirantes fueron sometidos a un proceso selectivo convocado por la propia Agencia, que se conformaba de varia pruebas escritas y prácticas. Una vez concluido, se llegó a publicar un listado definitivo de aquellos que superaron el proceso.

Sin embargo, cuando llegó el momento de suscribir los correspondientes contratos, la Consejería de Hacienda de la Junta, amparándose en la Ley del Presupuesto del año 2008, se negó a autorizar dicha dotación presupuestaria y recomendó la «reorganización de efectivos», debido al importante déficit presupuestario que presentaba la agencia.

Esta negativa fue posible porque la Agencia Sanitaria convocó las oposiciones sin obtener el «informe preceptivo y favorable de la Consejería de Hacienda con carácter previo a la contratación de personal en puestos o plazas de las agencias públicas empresariales», como exige la Ley 3/2008 de 23 de diciembre del Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía. Y cuando, a oposición pasada, pidió autorización a Hacienda, se encontró con la ‘sorpresa’ de la denegación por parte de la misma Administración a la que la Agencia Sanitaria pertenece.

Con esto, los especialistas, algunos de ellos con más de 12 años de antigüedad en el centro, siguen, siete años después, sin la plaza que lograron, aunque la mayoría de ellos se mantiene en el hospital ejidense con contratos eventuales.

Aunque los médicos acudieron a la vía judicial y obtuvieron sentencias favorables en primera instancia, recientemente han resultado revocadas por el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, que ha atendido el recurso de apelación interpuesto por la Consejería de Hacienda. Los servicios jurídicos del Sindicato Médico, que representa a la mayoría de los especialistas, están estudiando en la actualidad la presentación de un recurso de casación ante el Tribunal Supremo y la posibilidad de acudir en amparo al Defensor del Pueblo de Andalucía.

A pesar de que el TSJA haya atendido el recurso de Hacienda, Francisco Durbán, presidente del Sindicato Médico de Almería, entiende que «alguien ha cometido un gravísimo error aquí, y por tanto deberían depurarse responsabilidades», puesto que el hospital habría convocado un proceso selectivo sin contar con la obligada autorización de Hacienda. Y en todo caso, califica como «un tremendo absurdo» que un organismo público convoque unas oposiciones, se realicen las pruebas, y después se niegue a otorgar las plazas convocadas a quienes aprobaron.

El Sindicato Médico también advierte sobre la extrañeza de este caso, puesto que mientras la Junta se niega a que se realicen estas contrataciones en el Hospital de Poniente y tampoco se convocan procesos selectivos en los centros de Almería (hospitales de El Ejido y El Toyo), desde 2009, en cambio, el Servicio Andaluz de Salud Salud ha convocado dos procesos selectivos para la dotación de sus plazas vacantes, y tampoco ha dudado en dotar de plazas el Hospital de alta Resolución de Loja (Granada), que también depende de la Agencia Sanitaria Poniente, debido a la gran presión social y profesional que ocasionó el retraso en la puesta en funcionamiento de aquel centro.

Es más, pone de manifiesto que el hecho de que los médicos sigan trabajando en el hospital ejidense siete años después deja bien claro que son necesarios, y además, plantea que sus contratos eventuales son más costosos que los fijos para la economía del centro, por lo que no acaba de comprender, de ninguna manera, los motivos del bloqueo de Hacienda.

Hay que tener en cuenta que más de la mitad de la plantilla del Hospital de Poniente tienen contratos de eventualidad e interinidad que se suceden en el tiempo, sin que la administración sanitaria resuelva hacerlos trabajadores fijos, a pesar de que las necesidades de plantilla parecen justificadas, como prueba que el centro haya reclamado desde 2009 en varias ocasiones a Hacienda la contratación del personal que aprobó las oposiciones ese año, la última vez en 2015, aunque de nuevo sin éxito.

La Agencia Sanitaria Poniente ha informado a este diario que el proceso de selección de facultativos de 2009 fue paralizado a requerimiento de la Consejería de Hacienda, en virtud de distintas disposiciones incluidas en la Ley de Presupuestos, que limitaban el aumento de las plantillas en el sector público, «debido a las restricciones impuestas por el Gobierno Central, y que en el año 2012 se agravaron con la limitación de un 10% en la tasa de reposición». 

Fuente: El Mundo