Desde la responsabilidad, el diálogo y la voluntad de acuerdo, ambas partes expresan su compromiso de seguir trabajando para que Andalucía continúe siendo una referencia en calidad asistencial, reconocimiento profesional y fortalecimiento de la sanidad pública.
Los representantes del Comité de Huelga han reiterado sus reivindicaciones, que siguen centrándose en un Estatuto y un ámbito de negociación propios, unas clasificación profesional diferenciada y una jornada laboral justa.
estos encuentros difícilmente pueden suponer que se altere el calendario fijado de movilizaciones, en el que los sindicatos tienen convocada su próxima huelga la semana del 15 al 19 de junio.
Desde el SMA se ha observado que en otros carteles publicitados de manera deliberada se ha omitido la palabra ‘medicina’, pasando a referirse al día como ‘Día Internacional de Urgencias y Emergencias’, con fotografías corporativas de otras categorías sanitarias diferentes a la del ‘médico’.
El plazo de toma de posesión será de un mes improrrogable (hasta 29 de junio de 2026), contado a partir del primer día hábil siguiente al de publicación de la resolución en el BOJA.
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Las personas aspirantes disponen de un plazo de quince días hábiles (hasta 16 de junio, inclusive) para formular alegaciones contra la misma
Las listas definitivas estarán disponibles al público desde el mismo día (26 de mayo) en que esta resolución se publique en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.
El Acto Único tendrá lugar los días 28 y 29 de mayo en el Aula Magna del H.U. Virgen del Rocío de Sevilla.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, se podrá interponer recurso potestativo de reposición ante la Dirección General de Personal en el plazo de un mes (23 de junio) o directamente recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado competente de dicho orden jurisdiccional en el plazo de dos meses (23 de julio), contados ambos plazos desde el día siguiente al de publicación de esta Resolución en la página Web del Servicio Andaluz de Salud.